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马斯克、米哈游轮番注资 AI医疗会是下一个风口吗？
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行业也迎来新的发展机会。 2022年，辉瑞扩大了与以色列一家人工智能公司的合作；阿斯利康扩大与benevolentai的合作；赛诺菲宣布与Exscientia开展新合作，并与Insilico Medicine达成协议等等。咨询公司麦肯锡(McKinsey)估计，有近270家公司正在从事人工智能驱动的药物研发。虽然大多数都在美国，但西欧和东南亚也出现了一些中心。截至目前，将人工智能引入药物开发过程已经投入了数十亿美元，并且得到了一些可观的回报。人工智能为淋巴癌、炎症性疾病和运动神经元疾病等疾病设计的药物正在进行人体试验。对很多人来说，它们在药店上架只是时间问题。如今，人工智能有望给制药业带来一场革命：它可以大大缩短开发新药所需的时间，并有助于识别迄今为止科学家们一直无法识别的新药物分子。制药商将获得很多资金收入，但这也意味着患者可以以前所未有的速度获得更多新的创新药物。关注焦点 ◉ 脑机接口上个月，埃隆·马斯克的脑机接口初创公司庆祝了一个重要的里程碑——美国联邦药物和食品管理局(FDA)于5月25日批准了Neuralink的首次人体临床研究。美国国立卫生研究院(NIH)前神经工程项目主任基普·路德维希(Kip Ludwig)估计，Neuralink可能还需要10年时间才能将其脑机接口(BMI)设备商业化。脑机接口是一种将人的大脑活动与计算机或其他设备相结合的技术，可以通过电极等传感器，监测大脑产生的神经信号，然后转化为命令来控制外部设备。其主要用途包括辅助医疗、交互式娱乐、通信和控制系统等领域。而在医疗领域，它可以用于帮助残疾人士控制假肢、轮椅和其他设备，恢复行动能力等。脑机接口的工作原理是将脑部神经信号采集并分析转换成特定的指令。这个过程涉及到多种技术，包括非侵入性的无线方式和侵入性的植入设备。其中，非侵入性的方式是通过在头皮上放置电极来采集脑电图（EEG）信号，然后使用算法对信号进行处理和解码。而侵入性的方式则会将电极或芯片植入到大脑中，直接采集神经元活动并转化成指令。简单来说，就是直接用意念来控制机器。而此前米哈游宣布投资上海交大附属瑞金医院脑病中心，合作内容主要就是脑机接口技术的开发与临床应用，可以说脑机接口是国内外科技行业的关注重点，而医疗领域则是部署重心。脑机接口的前路虽然很长，但是其他地方的研究人员已经在使用这种非侵入性方法改善患者健康方面取得了进展，这种方法不会带来手术并发症、感染或修复故障植入物的额外手术的风险，并且现在已经开发了一种将BMI设备植入大脑的机器人，在未来也可能在人体试验中得到检验。 ◉ 重大疾病脑机接口的一个有效用例便是利用“脑-脊接口”实现让瘫痪病人重新站起来。不久前，洛桑联邦理工学院研究人员测试了一种“脑-脊髓”接口（BSI），这项技术能够将大脑与瘫痪者脊髓中控制运动的区域连接，并有助于神经恢复。 40岁的Gert Jan Oskam在瘫痪十多年后能够通过“脑-脊接口”行走 Oskam是此类手术第一个成功的病例，他表示自己不仅能在传感器的脉冲刺激下实现独立行走，甚至关闭传感器后，他也能拄着拐杖行走。这项技术依赖的就是人工智能将患者的运动意图从大脑记录中提取后实现实时解码。得克萨斯大学奥斯汀分校的研究人员开发了一种名为语义解码器的“读心术”系统，系统部分依赖于一个类似于OpenAI的ChatGPT和谷歌的Bard的变压器模型，可以将大脑活动转化为连续文本，为因中风等疾病而无法说话的人开辟了沟通和互动的可能性。虽然该系统还处于早期研究阶段，但其展示了跨学科研究在改善沟通障碍患者生活方面的力量。 AI“相面”技术也不容小觑。面部特征识别与基因检测技术结合能加速遗传罕见疾病的识别。此外，通过评估语音样本，AI能将其与轻度认知障碍或早期阿尔茨海默病相关联。人工智能系统在大数据集中微观检测的能力是强劲的，将人工智能用于疾病的早期诊断，哪怕只是为了提高诊断的准确性，也具有巨大的潜力。 ◉ 歧视与不信任随着医疗行业人员与普通人对人工智能的关注，种族主义、性别歧视等不公平现象也似乎进一步渗透医疗卫生系统。研究表明，美国的临床医生经常为白人患者和有色人种患者提供不同的护理。算法训练本身是从过去的数据学习、复制与巩固，无疑会强化既往的偏见，而目前国外也逐渐出台专门的法规政策来约束人工智能在医疗系统可能会产生的歧视。但过多的干预引发了新的不信任，一些医生表示担心缺乏法律指导，从而引发执业风险，于是选择彻底放弃人工智能。GE HealthCare的一项新调查就显示，人们对人工智能在医疗环境中的使用存在很大程度的不信任和怀疑。除了算法歧视与法律风险，临床医生还对实践中缺少AI技术培训存在疑难需求。结语通常我们讨论到人工智能，会谈到它的正向效用与负面作用。过犹不及与两面性在任何事物身上都存在，最终的落脚点仍在于人类本身如何去使用与规训。世界卫生组织的数据显示，到2030年，全世界可能会有1000万医疗卫生工作者缺口，届时14亿人将达到60岁或以上。人口老龄化与医患矛盾是老生常谈的话题，而AI能够消除重复性的工作，让医生免于倦怠，专注病人的护理，同时提高患者的就医效率，减少治疗成本。最近几年，AI对人类社会的影响慢慢波及各行各业，有源源不断的掘金者闻风而来。我们的确不能在这里比较AI到底对哪种行业影响最大，但当身处每一个城市的急诊室与重症病房时，一切的财富与虚名也比不过健康的价值。也许，这才是科技对人文的最大意义。【声明】：本文为元宇宙之心运营团队原创，未经允许严禁转载，如需转载请联系我们，文章版权和最终解释权归元宇宙之心所有。来源：金色财经
金色财经2023-06-16
美国抗生素供应严重短缺辉瑞向FDA发警告
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　　美东时间周二，美国医药巨头辉瑞发出警告，公司多种抗生素将在今年晚些时候消耗殆尽，与此同时，美国抗生素供应出现了严重短缺。　　辉瑞在发给美国食品药品管理局（FDA）的一份信件中表示，该公司预计到6月底，儿童服用的治疗梅毒的药物苄星青霉素就会用完。辉瑞声称，公司正在优先生产这种药物，孕期出现梅毒的首选治疗药物是苄星青霉素，它也是唯一一种可以通过胎盘并治疗胎儿的药物。　　辉瑞的另一种抗生素普鲁卡因青霉素用于治疗其他细菌感染，不能用来治疗梅毒，预计将在9月30日之前用完。自4月份以来，辉瑞的青霉素一直处于短缺状态。　　信中还提到，供应中断是多种因素综合作用的结果，包括梅毒感染率上升导致的需求显著增加，以及竞争产品的缺乏。　　实际上，自去年10月以来，美国的基础类抗生素药物便一直供不应求，当时呼吸道疾病的感染率不断上升，导致对阿莫西林等抗生素的需求不断增加。　　多家制药公司表示，由于疫情的影响、随之而来的需求波动、制造能力的限制、原材料的稀缺等因素，短期内面临着供应短缺的困难局面。　　据追踪药品短缺情况的犹他大学药品信息服务中心称，美国药品短缺达到了五年来的最高水平。国会和白宫特别工作组正在努力解决这个困扰该行业多年的问题。　　FDA表示，监测到了药物短缺，并与企业和医生合作以缓解这一情况，但它无权强制制造商制造药物或采取其他严厉措施。　　此外，美国抗癌药物也出现了短缺，FDA正在放宽对进口某些化疗药物的规定，作为解决癌症治疗药物短缺的一种方式。　　美国癌症学会首席执行官卡伦·克努森上个月表示：“某些抗癌药物的短缺已成为全国癌症患者面临的严重且危及生命的问题。许多短缺药物没有有效的替代品。”
金融界2023-06-14
昨夜今晨 | 牛市回来了？特斯拉12连涨，苹果收创历史新高！标普纳指创逾一年最高
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0，超过了麦当劳、思科和AMD，落后于辉瑞和Adobe。 2、美国联邦贸易委员会将设法阻止微软收购动视暴雪的交易最终完成据知情人士透露，美国联邦贸易委员会（FTC）计划于当地时间周一在联邦法院起诉微软，以阻止该公司完成以690亿美元收购动视暴雪的交易。该消息人士称，FTC计划寻求法院命令阻止该交易，直到该机构内部法庭有机会对该交易做出裁决。FTC内部法庭的审判定于8月开始。 3、谷歌面临来自欧盟的反垄断新指控最赚钱的业务或受冲击谷歌将面临欧盟正式提出反垄断指控的打击，因为指控可能会带来新的巨额罚金，并直击为谷歌带来大部分收入的广告技术的核心。欧盟最早将于周三宣布所谓异议声明，这将标志着谷歌与欧盟之间的长篇故事又一次升级，之前欧盟三项罚金总额已超过80亿欧元（86亿美元）。知情人士称，新的指控将直指Alphabet Inc.这家子公司广告技术业务模式的核心。谷歌的广告业务是其迄今为止最成功的业务，约占其年收入的80%。2022年，其广告销售额约2,250亿美元。
老虎证券2023-06-13
BioNTech因新冠疫苗副作用面临德国首起诉讼原告索赔15万欧元
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　　辉瑞的新冠疫苗合作伙伴德国生物技术公司BioNTech将于周一上法庭，就一名德国妇女的诉讼进行辩护，该妇女因该公司的新冠病毒疫苗据称的副作用而要求赔偿，这是德国可能发生的数百起类似诉讼中的第一起。　　据负责审理此案的汉堡地区法院和代表该女子的律师事务所Rogert & Ulbrich称，该女子正在行使德国隐私法规定的不公开姓名的权利，起诉这家德国疫苗制造商，并要求至少15万欧元的身体伤害和未指明的物质损害赔偿。　　原告声称，由于接种BioNTech的疫苗，她出现了上半身疼痛、四肢肿胀、疲劳和睡眠障碍。　　此案的首次听证会将于当地时间周一举行。　　德国制药法规定，药品或疫苗制造商只有在“医学科学”表明其产品造成的危害与其益处不成比例，或者标签信息错误的情况下，才有责任为副作用支付损害赔偿。　　BioNTech在德国拥有与辉瑞（Pfizer）合作开发的疫苗的上市许可，该公司表示，经过仔细考虑后得出的结论是，这起案件没有法律依据。　　该公司指出，全球约有15亿人接种了这款疫苗，其中包括德国的6400多万人。　　欧洲药品管理局（EMA）表示，BioNTech的Comirnaty疫苗是西方世界最常用的，可以安全使用。　　该机构表示，接种Comirnaty疫苗后，患心肌炎和心包炎（两种心脏炎症）的风险非常小，主要针对年轻男性。
金融界2023-06-12
国金证券：给予贝达药业买入评级
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肾细胞癌治疗药物在国内获批上市，分别是辉瑞的阿昔替尼、诺华的依维莫司。　　联合用药优势显著，助力公司走向肾癌领域，同时携手EyePoint用于眼科适应症。（1）伏罗尼布联合依维莫司治疗肾癌患者疗效和安全性II/III期临床研究（CONCEPT研究）表明，联合组PFS为10.0个月，显著优于对照组依维莫司（6.4个月），并且联合组的次要疗效终点ORR（24.8%vs8.3%）和DCR（84.2%vs74.4%，）也显著优于依维莫司单药。（2）肾癌，是泌尿系统的常见肿瘤。据国家癌症中心的《中国肾癌规范诊疗质量控制指标(2022版)》显示，全球发病率约占成人恶性肿瘤的2~3%；中国肾癌发病率为3.99/10万，死亡率为1.39/10万。伏罗尼布顺利上市，标志着公司原研创新药，在深耕肺癌领域的同时，也突破了其他癌症领域。（3）此外，公司与EyePoint Pharmaceuticals,Inc.共同申报的EYP-1901玻璃体内植入剂药品临床试验申请已获得国家药监局受理。EYP-1901是将伏罗尼布和Durasert®技术结合所开发的全新玻璃体内植入剂。EYP-1901通过缓释给药技术Durasert，可以使伏罗尼布以一种可控和可耐受的方式持续地在眼部释放。　　盈利预测、估值与评级　　我们维持盈利预测，预计2023/24/25年营收28.13/37.17/54.17亿元，同比增长18.4%/32.1%/45.7%；归母净利润2.97/3.9/5.22亿元，同比增加104%/32%/34%。维持“买入”评级。　　风险提示　　商业化不及预期、监管政策变动对行业增速影响等风险。证券之星数据中心根据近三年发布的研报数据计算，浙商证券孙建研究员团队对该股研究较为深入，近三年预测准确度均值为71.43%，其预测2023年度归属净利润为盈利4.09亿，根据现价换算的预测PE为52.76。最新盈利预测明细如下：该股最近90天内共有16家机构给出评级，买入评级9家，增持评级7家；过去90天内机构目标均价为80.31。根据近五年财报数据，证券之星估值分析工具显示，贝达药业（300558）行业内竞争力的护城河良好，盈利能力较差，营收成长性较差。财务可能有隐忧，须重点关注的财务指标包括：货币资金/总资产率、有息资产负债率、应收账款/利润率、应收账款/利润率近3年增幅。该股好公司指标1.5星，好价格指标1.5星，综合指标1.5星。（指标仅供参考，指标范围：0 ~ 5星，最高5星）以上内容由证券之星根据公开信息整理，由算法生成，与本站立场无关。证券之星力求但不保证该信息（包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表）全部或者部分内容的的准确性、完整性、有效性、及时性等，如存在问题请联系我们。本文为数据整理，不对您构成任何投资建议，投资有风险，请谨慎决策。
证券之星2023-06-09
调查：华为与阿里为中国大学生最心仪雇主
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巨头腾讯，则名列人文社科雇主榜首，美国辉瑞被医药学科学生视为最具吸引力的雇主。　　优兴咨询亚太区副总裁William Wu称，“当前，数字化转型、物联网和人工智能是市场上最热的话题，通过今年的调研我们看到计算机软件、技术和电子商务依然是最受大学生关注的两个行业。” 　　调查指出，内地大学生毕业后首选的就业地依然以一线城市为主，除此以外成都、杭州和重庆是最受欢迎的城市。若与2019年疫情前相比，今年大学生毕业后回到生源地就业的意愿度明显提升。　　今年私营企业第一次超越国有企业和外资企业，被选为大学生毕业后最青睐的第一份工作去向。私营企业以“创新”、“拥抱新技术”和“未来高收入”脱颖而出。　　薪酬期望方面，调查指今年中国大学生对毕业后第一份工作的期望月薪在连续三年增长后第一次有显著下降，再次来到万元人民币以下。表明学生对于当前的现实条件已经及时调整了期望值。
金融界2023-06-08
天茂集团：公司母公司作为投资控股型公司，主要通过控股子公司国华人寿从事保险业务，属于保险行业
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公司是否有转型生产成人尿不湿？是否会和辉瑞生产伟哥？天茂集团董秘：尊敬的投资者，您好！公司母公司作为投资控股型公司，主要通过控股子公司国华人寿从事保险业务，属于保险行业。投资者：董秘您好，公司保险为主业，名称叫天茂股份。确实不妥，建议公司及时更改名称。另外，公司5月31日股东人数是多少，盼回复，谢谢你！天茂集团董秘：尊敬的投资者，您好！感谢您对本公司的建议，公司截止5月31日的股东人数约为7.62万人。投资者：尊敬的董事长您好!人工智能ChatGpT取代传统机制的趋势下，公司还在走传统商业模式的老路线，经营举步维艰。公司是否考虑过与时代接轨？如何接轨？如何让传统寿险保险梅开二度？天茂集团董秘：您好！欢迎您提出好的建议。投资者：董秘好，最近比亚迪全资收购了易安财险进入车险市场，打通卖车，车贷，车险，抵押车贷等一条龙服务，这是保险行业最优方案。请问董秘天茂集团近期或者后续也会跟进这样的好模式，联手国内知名车企合作共赢？天茂集团董秘：尊敬的投资者，您好！公司控股子公司国华人寿作为一家全国性寿险公司，通过遍布全国的销售网络，为个人及机构客户提供人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务和再保险业务。投资者：董秘好！不知道公司注意到比亚迪已经全资收购了易安财险进入保险行业，打通车险一条龙。公司是否可逆向思维方式主动寻找上游知名车企强强联合？比如广汽？长安？长城？蔚来？理想？小鹏？吉利？等能代表未来的新能源车企，开展深入合作，互惠互利？天茂集团董秘：尊敬的投资者，您好！公司控股子公司国华人寿作为一家全国性寿险公司，通过遍布全国的销售网络，为个人及机构客户提供人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务和再保险业务。投资者：董秘!公司在上海等地区布局的康养产业目前为止进展到什么程度了？大概什么时候能投入运营并产生报表收益？天茂集团董秘：您好，国华人寿康养产业持续发展，在由“战略、投拓、品牌、运营”多个专业核心团队的共同努力下，形成了覆盖华东、华南、华中、西南、华北地区的规划，实现上海、武汉两地布局。康养产品、服务理念及品牌建设工作在积极推进与搭建中。天茂集团2023一季报显示，公司主营收入219.28亿元，同比上升20.38%；归母净利润4520.51万元，同比下降69.31%；扣非净利润4372.18万元，同比下降70.87%；负债率88.22%，投资收益19.92亿元。该股最近90天内无机构评级。近3个月融资净流入182.32万，融资余额增加；融券净流出12.9万，融券余额减少。根据近五年财报数据，证券之星估值分析工具显示，天茂集团（000627）行业内竞争力的护城河一般，盈利能力一般，营收成长性较差。该股好公司指标2.5星，好价格指标2.5星，综合指标2.5星。（指标仅供参考，指标范围：0 ~ 5星，最高5星）天茂集团（000627）主营业务：人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务。以上内容由证券之星根据公开信息整理，由算法生成，与本站立场无关。证券之星力求但不保证该信息（包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表）全部或者部分内容的的准确性、完整性、有效性、及时性等，如存在问题请联系我们。本文为数据整理，不对您构成任何投资建议，投资有风险，请谨慎决策。
证券之星2023-06-07
华为和阿里巴巴继续保持中国Z时代人才心目中最具吸引力雇主
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巴重夺中国商科学生雇主排名第一，腾讯和辉瑞分别名列人文社科和医药学科雇主榜首。　　"自2006年起，优兴咨询开始在中国地区进行人才职业倾向调研。十几年来，我们见证了中国人才市场的众多变化。这是对日新月异的商业世界的一种映射，同时也反映了年轻一代对未来职场的期待。当前，数字化转型、物联网和人工智能是市场上最热的话题，通过今年的调研我们看到计算机软件&技术和电子商务依然是最受大学生关注的两个行业。本土IT/高科技企业对各大专业持续保持着强劲的影响力。近几年生物科技和制药行业也以其创新、企业社会责任和崇高的价值观赢得了更多学生的关注。近两年还有一个有趣的发现，越来越多企业的吸引力指数变化已经跨越行业的界限，说明树立品牌的独立个性对于打造有效的雇主品牌将会变得越发重要。" 优兴咨询亚太区副总裁William Wu先生谈到。　　城市选择　　大学生毕业后首选的就业地依然以一线城市为主，除此以外成都、杭州和重庆是最受欢迎的城市。如果和2019年疫情前相比，今年大学生毕业后回到生源地就业的意愿度有明显的提升，几乎所有城市在这一趋势上高度统一。　　了解企业的线上渠道　　"当下学生了解企业的渠道主要是以企业自有的招聘网站和社交媒体为主。根据调研结果显示，企业招聘官网（54%）、企业官网（50%）、百度搜索（37%）、新浪微博（31%）、企业微信公众号（30%）、启信宝（28%）、微信KOL（25%）、知乎（22%）、小红书（18%）、抖音（17%）、看准网（17%）和B站（17%）等线上渠道，均是学生获取雇主资讯的重要来源。　　理想雇主形象　　相较于当前的发展，中国大学生更看重把握未来的机会。当问及学生偏好的雇主特质时，"对未来职业生涯的良好支撑/背书"，"未来高收入"和"清晰的职业成长路径"排在了重要属性前三。可见在当下的经济形势和就业环境下，年轻人更注重对未来的展望、表达对将来心目中理想雇主的期许。同时"成功的市场占有率"、"崇高的威望"、"专业培训和发展"和"安全稳定的工作"也是学生非常关注的雇主特质。近几年，与人际和文化相关的雇主属性也得到了人才的更多关注，今年"友好的工作环境"、"有创造力、活力的工作环境"和"致力于多元化和包容性"还入选了大学生最关注的10大最具吸引力雇主特质。　　工作与生活平衡　　新生代认为工作与生活的平衡是理所当然的。当被问及会将哪些条件与工作生活平衡关联在一起时，"工作地点"和"职业生涯和个人兴趣的一致性"成为了学生的首选项，另外"提供休闲活动"和"重视和尊重员工的贡献"也被放在了重要位置，可见未来人才会越来越注重职场"体验"。　　对雇主的选择更加谨慎　　与前两年相比，今年的学生在考虑或选择理想雇主时会更加谨慎。具体表现在：1. 本土互联网大厂和一些本土行业头部企业今年依然占据雇主榜单前列，但是这些企业的获票率在下降，说明因为市场或行业热度而盲目投票的学生在减少，他们会花时间去更深入了解哪些企业真正适合自己，而非人云亦云。2. 在更多行业里看到同行业吸引力指数不同的变化趋势，说明行业属性已不再是学生择业的必要准则之一。打造品牌自身的力量和独特性完全可以跨越行业的界限，在人才市场上持续保持自己的竞争力和吸引力。　　国有企业、私营企业和外资企业　　今年私营企业第一次超越国有企业和外资企业，被选为大学生毕业后最青睐的第一份工作去向。当问到国有企业、私营企业及外资企业相对于各自的优势时，学生们认为国有企业因"安全稳定的工作"和"企业社会责任感"而奠定其口碑；私营企业以"创新"、"拥抱新技术"和"未来高收入"脱颖而出；外资企业则凭借"友好的工作环境"、"多元与包容"以及"激励人心的目标&愿景"来吸引人才。　　远程工作　　相较于其他地区的学生，中国大学生对远程工作的兴趣度相对较低，但也有近一半的中国学生对远程工作的机会表达了兴趣。与此同时，学生们对于远程工作的顾虑主要表现在以下几方面：远程工作意味着将错失在工作场合中的重要会议和活动、会过度透支自己、无法保持工作与生活平衡、线上入职不会很有效。　　薪酬期望　　今年中国大学生对毕业后第一份工作的期望月薪在连续3年增长后第一次有显著下降，再次来到万元以下。表明学生对于当前的现实条件已经及时调整了期望值。不过可喜的是今年也是第一次看到男女生的薪酬期望值已经处在了同一水平。　　2023年中国商科及工科学生心中的最具吸引力雇主Top 30分别为：　　商科工科　　2023优兴咨询(Universum) 学生调研在线上完成，来自全球40多个国家和地区超过100万学生参与其中。就亚太地区而言，该调研在中国（包括香港和台湾）、新加坡、菲律宾、印度及泰国等7个市场进行。　　关于Universum优兴咨询2023最具吸引力雇主排名 -- 中国　　该排名是基于参与该调研的来自108所中国重点高校的商科、工科、理科、人文社科、法律和医药6大专业类的近6万多名大学生的回答，共收到对于300个雇主的近20万次评估。在调研中，每位学生回答关于其职业偏好、期望及与未来雇佣相关的问题。随后，他们会看到一个包含200家左右本土及外资企业公司的列表，该列表经由目标群体通过独立而结构性的提名及评估得出，公司本身无法影响是否进入列表。学生在这些公司列表中首先选择考虑为其工作的雇主，然后在考虑为其工作的雇主中再选择至多5个"理想雇主"，并基于优兴咨询雇主吸引力驱动力研究框架回答关于其理想雇主形象认知的问题。该排名是对雇主在人才市场吸引力的年度评估。该大学生调研采样周期是每年10月到次年3月，雇主排名结果会在6月对外官方发布。　　关于Universum优兴咨询　　优兴咨询是雇主品牌领域的全球领导者，为雇主提供调研、战略和营销的一站式解决方案，以帮助其更好地吸引、招聘及留用顶尖人才。自1988年创立以来，优兴咨询的使命是通过提供知识、指导和可转化为行动的洞察为雇主和潜在员工建立最佳匹配。优兴咨询每年在全球40多个市场调研100多万学生和在职人士，以积累并分析关于其职业期望的观点。就亚太地区而言，该大学生调研在中国（包括香港和台湾）、菲律宾、印度、新加坡及泰国等7个市场进行。优兴咨询是全球2,000位客户可信赖的合作伙伴，其中包括许多财富500强企业。优兴咨询总部位于瑞典斯德哥尔摩，并在纽约、伦敦、巴黎、新加坡和上海等地设有15个全球分支机构。来源：金色财经
金色财经2023-06-07
中美需要“真正的接触”！摩根大通CEO时隔4年访华，呼吁双方解决争端
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5月31日在上海开幕，为期三天。包括辉瑞、百度和星巴克首席执行官在内的中美两国多位商界重量级人物将现身会场。刚刚迎来百岁生日的美国前国务卿基辛格，也将与另一名美国前国务卿赖斯一道出席一场线上圆桌会议。戴蒙表示，两国在安全和自由公平贸易问题上的争端都是“可以解决的”，他更倾向于东西方经济关系的“去风险”，而不是随着两个超级大国之间的紧张关系加剧而脱钩。彭博社指出，在中美关系紧张局势下，活动将以摩根大通亚太区CEO郭利博（Filippo Gori）的讲话“我们回来了！”（We are Back!）作为开场。彭博社还提到，戴蒙在强调中国重要性这件事上，行动迅速。2021年11月，戴蒙曾两度道歉，表示后悔自己冒出过其公司将比中国共产党更长寿的言论：“我感到后悔，不应该发表那样的言论。我当时试图强调我们公司的实力和长久。近年来，这家美国银行通过新获得的牌照或增持证券、基金和期货等领域的股份，扩大了在华业务。中美两国高级商务官员上周会晤，就双边贸易和商业关系进行了“坦诚和实质性的讨论”，这是数月来华盛顿和北京之间的首次内阁级交流。国家安全问题也是两个超级大国关系恶化的原因之一。周二，美国指责一架中国战斗机在南中国海国际空域拦截一架美国军事侦察机时进行了“不必要的侵略性机动”。
超启2023-05-31
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福音！辉瑞公司宣布血友病新疗法达到试验目标，可代替350万美元的高价疗法
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X168财经报社(北美)讯美国制药商辉瑞公司(Pfizer Inc .)周二(5月30日)表示，其实验性血友病疗法的后期研究数据显示，在减少患者出血率方面，辉瑞的疗法优于目前的标准治疗方法。辉瑞公司表示，该疗法marstacimab已经达到了其主要试验目标，显示出优于因子替代疗法的优势，在严重血友病A和中重度至重度血友病B患者中出血减少92%。政府数据显示，血友病会阻碍人体制造凝血蛋白的能力，导致受伤或手术后出血时间延长，主要影响男性。在美国，血友病A的估计患病率为每10万男性中有12例，血友病B的患病率为每10万男性中有3.7例。目前的治疗标准需要定期输注缺失的蛋白质。而辉瑞每周一次的marstacimab是一种抗组织因子途径抑制剂，可以帮助启动血液凝固。澳大利亚制药公司CSL有限公司(CSL. ax)的基因疗法Hemgenix为血友病B患者提供了长期解决方案，但却是世界上最昂贵的治疗方法之一，成本接近350万美元。辉瑞正在开发至少另外两种治疗血友病的疗法。去年12月制药商辉瑞在血友病B基因疗法的后期研究中实现了主要目标。当时辉瑞表示，Fidanacogene Elaparvovec疗法与标准的凝血因子替代疗法一样有效甚至更好。与标准治疗相比，该药物将接受治疗的患者的年出血率降低了71%，需要治疗的出血率降低了78%。凭借积极的试验结果，辉瑞的疗法有望与CSL Behring AG的Hemgenix竞争，Hemgenix于2022年11月获得了美国食品药品监督管理局(FDA)的批准。目前的马司他单抗试验只测试了没有任何抗体阻止凝血蛋白VIII或IX产生的患者。辉瑞也在这些抑制剂的患者中测试marstacimab，预计将在2024年底获得数据。
Sue2023-05-30

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