美国12月职位空缺数据符合美联储判断，市场“删除”3月份降息预期选项lg...

FX168财经报社(北美)讯 周二（2月4日），美国劳工统计局公布的最新数据显示，2023年12月职位空缺降至760万，低于11月修正后的815万，创下自2023年9月以来的最低水平，并录得自2023年10月以来最大单月降幅。根据彭博社调查的经济学家预期，市场原本预计12月的职位空缺数据为800万。

（图源：雅虎财经）

经济学家解读：劳动力市场依旧稳健，但招聘放缓

牛津经济研究院（Oxford Economics） 美国首席经济学家 南希·范登·豪滕（Nancy Vanden Houten） 在客户报告中指出，12月就业市场呈现出熟悉的模式：尽管招聘放缓，但低水平的裁员仍支撑了净就业增长保持正向。

职位空缺下降：12月职位空缺数为760万，低于11月的815万，创15个月新低。

招聘数据持稳：12月招聘人数为546万，略高于11月的537万，招聘率连续三个月维持在3.4%。

离职率稳定：12月自愿离职率（Quits Rate） 为2%，与11月持平，表明劳动者对就业市场的信心未见显著变化。

当前，招聘率和离职率均低于疫情前水平，表明劳动力市场虽未出现剧烈降温，但也未展现出强劲扩张的迹象。

美联储视角：劳动力市场稳定，支持谨慎降息路径

美联储主席 杰罗姆·鲍威尔在1月29日的新闻发布会上表示，美国劳动力市场总体保持稳定，这也是美联储决定暂停降息的原因之一。

范登·豪滕认为，最新的JOLTS报告符合美联储对就业市场的判断，即劳动力市场仍然足够强劲，足以支持美联储采取更为谨慎的降息路径，尤其是在当前关税政策不确定性加剧的背景下。

“12月JOLTS报告与美联储的政策立场一致，表明劳动力市场仍然健康，美联储有足够理由采取更谨慎的降息态度。”范登·豪滕表示。"牛津经济研究院已将3月份降息预期从基准预测中移除。"

根据芝商所（CME）“美联储观察工具”的数据，截至周二上午，市场预计美联储在6月之前降息的概率已降至50%以下。

本周关键就业数据前瞻：1月非农就业报告成焦点

JOLTS职位空缺报告仅是本周多项关键就业数据的第一份报告，市场焦点仍在周五（2月2日）公布的1月非农就业报告（NFP）。

市场预期：

1月新增非农就业岗位 预计为17万，低于12月的25.6万。

失业率 预计维持在4.1%。

该报告还将包含对过去一年的就业数据修正，可能对市场预期产生影响。

随着职位空缺下降、招聘增速放缓，市场将密切关注非农数据是否进一步证实劳动力市场降温，以调整对美联储降息时间表的预期。