厉害！又又分红了！lg...

最近有两件事情，讨论的非常热。

一件是首批中证A50ETF上市，10家基金公司卷的飞起，推广力度也是空前；

另外一件是ETF分红，不少新发ETF也新设了分红条款。

说实话，就分红这件事情，新发ETF设定的月月分红、季度分红，目前都还是属于宣传阶段，还没有进入实质性的执行期，基金要真正的分红，还要等比较长的时间。

但是，我自己（原文作者）一直关注的招商中证红利ETF（515080），很早就开始执行定期分红了，从2021年到2023年，共做了6次分红，频率上非常稳定，基本就是每半年一次，在整个A股ETF中独一无二。

在去年12月实施分红时，建议把招商基金将分红机制落实到纸面上，能够一直延续下去，写进基金合同中去，这样投资者会更加的安心。

没想到的是，招商基金不仅采纳了这个建议，还往前更深入了一步，在原来半年分一次红的基础上，重新调整为按季度分红，同时将这个制度写进了基金合同中。

在3月13日这一天，当看到招商基金发布中证红利ETF（515080）权益分配调整公告时，当天我还发布了一个朋友圈，这说明之前的建议是合理的。

另外，也要要给招商基金点赞，能听得进投资者的呼声，并及时做出调整，确实是非常的难得，也是值得肯定的，毕竟这是做出了一种表率。

我个人注意到，在3月22日，招商基金对外发布了中证红利ETF（515080）分红公告，将会在3月底实施分红，每份基金份额将分红0.015元。

这是2024年的第一次分红，也是修改合同以来的第一次分红，同时也是在落地执行季度可分红的条款。

不得不说，确实做到了言行一致。

从最近的网上讨论来看，不少人认为，基金分红没啥意义，是从左口袋转到右袋，对自己的收益并不会产生任何实质的影响。

不过，我个人是不赞同以上观点的，我是很支持基金分红的，这对投资者来说，是一件比较好的事情，值得肯定的事情。

定期的分红，可以提供稳定的现金流。想象一下，每个月都能收到一笔分红，就像是收到了一份意外的礼物，容易让人心情愉悦。

这给投资者提供了更多的选择权。

对于定期获得的现金流，可以根据自己的需求，去灵活的使用，可以拿去做日常的开支，也可以去做其他的投资，或者是再度投入ETF中，实现复利增长。

此外，ETF能够分红，本质是将成分股分红款的转让，因此也说明背后的股票质地优良，处于盈利状态，真金白银的回馈市场，通过持有的ETF来回馈投资者。

所以说，我个人是很支持招商中证红利ETF（515080）季度分红的，也希望未来有更多的ETF能稳定分红，这对于想要持股收息的人来说，是非常有意义的事情。

能不能持续分红，是更应关心的问题。

最近一段时间，也研究了其他ETF分红条款，发现一个有趣的事情，就是很多ETF其实都有分红条款，但是实际执行的并不多，能够持续稳定分红的就更少了，因为分红门槛太高了，实际无法满足。

但在分红比较多的ETF中，红利类ETF数量比较多，它们相对更容易跑赢对标的指数，可以获得一定的超额收益。

因为红利指数的成分股，都是高股息个股，分红后股价会自然，但基金经理拿到分红后，会做再投资。另外，打新收益、证券出借收益等，也可以增厚超额。

所以，红利类ETF容易跑赢对标的价格指数。

拉了一下数据。

从成立以来，招商中证红利ETF（515080）的业绩确实比较好，超额收益也比较高，不仅跑赢了中证红利，而且也跑赢了中证红利全收益指数，这是非常厉害的。

从四季度的季报数据来看，从2019年11月28日以来，中证红利的收益是18.19％，但是招商中证红利ETF（515080）的业绩是66.14％，超额收益达到了47.95％。

根据合同规定，在评估基金的超额收益时，不是只看某个季度的数据，而是看成立以来的超额，只要超额超过１％，基金就会分红，这个是与其他ETF不同的地方。

也就是说，未来只要中证红利的股息率保持在5%~6%这个区间，招商中证红利ETF（515080）是能获取到超额收益的，也有持续分红的能力，理论上可以实现一年四次分红。

来源：投基联盟，已获授权转载，略有删改

著作权归作者所有。商业转载请联系作者获得授权，非商业转载请注明出处。

风险提示：本文所提到的观点仅代表个人的意见，所涉及标的不作推荐，据此买卖，风险自负。基金有风险，投资需谨慎。基金过往业绩不代表其未来表现。

以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。